把這兩件事聯繫起來 才能盡快達到財務自由

2019年12月12日 下午1:59

文:李美虹

把這兩件事聯繫起來 才能盡快達到財務自由

公司附近有兩家便利商店,我最常去的其中一家,其中一個店員是位約莫20歲的年輕女孩,因為我常去買咖啡,加上她的記性很好,沒多久她就知道我的口味和類別。有一次在等咖啡時,我和她聊天,問她在這家店做了多久?她說,已經做了兩年多。我接著問她時薪多少?她偷偷跟我說,其實時薪不到100元,比同業還低。

「那妳為什麼不換工作呢?」我好奇的問。沒想到她說:「雖然這裡的時薪不高,但因為我就算再換工作,也還是在服務業,我想,如果是這樣,那我最好在一家公司做久一點,不要經常換工作,以免其他老闆會覺得我穩定性不夠,每一家公司都做不久,這對我的職涯並不是好紀錄。」

這位女孩雖然年紀輕,但很勤奮、動作又快,如果她到別家服務業公司上班,應該很容易上手,而且可以賺取比現在這份工作更高的薪水,所以她年紀輕輕就對工作有這種長遠想法,我還挺佩服的。

因為這個年輕妹妹說的正是實話。我任主管職時,經常得應徵新人,每次我都會先檢視應徵者的工作履歷,如果他在每一家公司做的時間都不長,例如有的公司只做1個月、有的做3個月、最長是6、7個月……類似像這樣的應徵者,通常我都不會考慮,因為這暗示他的工作穩定性不夠高,或是工作心態尚須調整。

一般人主要2種收入來源:工作和理財收入

不過,今天這篇文章並不是以職場態度為主要的討論議題,我要談的是:當我們在做理財規劃時,一定要和職業規劃聯繫起來一起做考慮。

因為理財規劃和職業規劃其實從來就不分家。理財和職業代表了我們收入的兩大來源,而一般人也就這兩種可能的收入來源。第一個就是理財規劃帶來的是資本性收入,讓錢幫你賺錢;而職業規劃是勞動性收入,也就是你用自己的身體給自己賺錢,所以從上班的第一天開始,你就要考慮這個行業、這份工作,是自己喜歡的嗎?是自己擅長的嗎?是不是可持續發展的?

我們現在所處的社會有一個問題:如果你所做的工作是比較清閒的,也就是說沒有過度的要求自己的身體(包括體能或腦力),那麼這樣的工作往往就比較容易被淘汰、被取代,例如說被AI取代或是外包到印度之類。

就算你不被取代、不被淘汰,也可能是長年不太會漲工資的,這樣的話,你的生活會比較窘迫些,一旦物價上漲,你就會發現自己越來越窮。所以從這個角度來說,這種職業它並不是一個可持續發展的工作。像我前面提到的全家那位年輕妹妹,如果她一直做服務業,而且是靠身體勞力來賺取收入,雖然這份職業暫時還不會被取代,但她的薪水卻不會有什麼大增長。

高精尖人才 更需要擁有被動收入

另一種情況是:如果你是高精尖人才,具有專業性(professional),賺得又特別多,也不會被取代,但往往工作壓力特別大,工作時間長、強度大,例如像軟體工程師,是高精尖人才,技術性門檻也高,結果這種工作就會出現「996模式」(早上9點上班、晚上9點下班,一週上班6天),還有像是警察這種工作,什麼過勞死啊、心肌梗塞、腎衰竭之類的,就經常在新聞上見到。

當然,有很多工作是重要人才稀缺,但是如果壓力這麼大、工作強度也大的話,從這個角度上來講,這也不是可持續發展的一份工作。所以,如果是這種情況,就更需要有存款、有積蓄、有被動收入來貼補你,讓你在壓力很大、身體不適的時候,能夠休息一陣子。

因此,當我們在選擇工作時,要記得從這個角度為自己考慮,把職業規劃和理財規劃結合起來。而且儲蓄、擁有被動收入是保障自己在職業規劃不如預期時,最好的保命符。

和另一半達成財務共識 兩人一起財務自由

除了理財規劃和職業規劃要聯繫起來做考慮,還有一個也要聯繫起來,那就是:和自己的另一半在財務方面要達成共識,不論是男朋友或女朋友,還是老公、老婆,兩個人的財務作法一定要在同一個頁面上。這點非常重要,因為如果做好了,兩個人經常溝通,那你們就一定能達到目標;如果做不好,那會比任何不良的消費習慣都更具殺傷力。

因為如果兩個人的財務觀念不一致,假設對方是那種「今朝有酒今朝醉」類型,而你是想要達到長期財務自由的人,那你們一定會出現不和諧的音符。最好是兩個人想法一致,勁兒往一處使,才能達到財務自由、經濟獨立的彼岸。

所以,如果你不是一個人,不管是在談論婚嫁的階段,還是已經結婚了,都要多跟你的另一半溝通。兩個人不要只談情,也要談錢。如果你是單身的話,請注意在找另一半的時候,也要把這一點納入考量。

money錢
money錢

個人簡歷

作者:李美虹
喜歡觀察周遭的人事物。雖然在投資理財媒體30年,對數字敏感,但卻不喜歡硬梆梆的數學,所以一直希望能用簡單的方式跟人溝通理財知識。

★延伸閱讀★

給20幾歲年輕人的8個理財規劃建議

六個自我約束步驟 債務不上身

以防萬一「中年失業」 趁年輕規劃財務大計

金錢價值觀不同 分手是必然

分享連結