青世代工作幸福感萬人大調查:年輕人,說好的幸福呢?

出處:Cheers雜誌第207期

文/編輯部 圖/陳應欽

青世代工作幸福感萬人大調查:年輕人,說好的幸福呢?
青世代工作幸福感萬人大調查:年輕人,說好的幸福呢?

part1看自己:你幸福嗎?勉強及格

這是個對幸福最重視、有著最多元定義,但顯然現在卻並不感到幸福的世代。為了了解青世代對工作幸福感的看法,《Cheers》雜誌特別與Adecco藝珂人事顧問公司聯合進行、國泰KOKO共同推動台灣首度「青世代工作幸福感萬人大調查」,針對25~45歲的青世代族群提問。

若滿分為10分,受訪者目前的整體幸福感平均僅達6.18分,等於是及格邊緣。這種壓力反映在個人身上,近8成受訪者曾在過去3個月內出現身心不平衡的狀態。

part2 看職場:要自我實踐也要生活,但友善企業不到半數

青世代看待成功,已經不必然非要依賴組織才能完成。對於「何謂職場上的成功」,前3大選項都跟個人自我實踐有關。

其中最重要的特質首推「有助於工作、生活平衡的制度」,其次是人際和團隊關係,這一點又以30歲以下這個族群在意程度最強烈。薪資、企業前景、辦公環境等有形條件,都排在前5項之後。

做年齡交叉分析後,選擇「低薪」的尤其集中在30歲以下的受訪者,可見愈年輕,對薪資的敏感和需求度愈高,受低薪現況困擾愈大。

part3 看未來:對蔡總統施政感到幸福嗎?年輕人不埋單

2017年即將結束,青世代如何展望未來?雖然相信明年可以提升個人幸福感的比率將近4成,但不管是對目前正因修法拉鋸,朝野吵得沸沸揚揚的「一例一休」,或對2020年台灣的想像,青世代的看法都趨向負面和悲觀。

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小島居,大不易。至於哪裡稱得上「幸福城市」?不意外,台北市以首善之區稱冠,第2名則是台中市。

總結來看,總統蔡英文施政將近2年,青世代的評價如何?加總起來,感到幸福的比率不到1成,不幸福的卻達到4成,為什麼政策令年輕人無感?這無疑是極大警訊。

特別是將近4成受訪者直指,對未來3年的預期是「經濟不會成長,社會公平正義也不會改善」,等於國家發展的質與量兩頭皆空。而經濟發展和勞動條件又是青世代最關心的公共政策議題,年輕選票如今是政治人物兵家必爭之地,如何積極回應,化解他們心中不滿,顯然是想贏取新世代的心無法迴避的課題。

【全文未完,完整內容請見《Cheers》207期

【本文由Cheers雜誌授權報導,未經同意禁止轉載。】

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