月薪3萬提撥6% 30年後會拿到…
文:歐陽姚
根據心理醫生分析:男、女兩性無論在思想或行為上,真的有很大的不同。若以「機械」來比喻:男性只有一個開關,但女性卻有很多調節功能...(以及按不得的開關)!
除了先天的不同,兩性從小到大,接受的教育方式和社會期待也有所差別。這種差異現象也出現在投資理財行為上,男性普遍較為衝動,女性則趨於保守!
*男性呆帳風險高!
銀行局統計,從2009年~2015年間全體銀行對男性、女性放款餘額比率,男性比重約53∼55.5%,女性放款餘額比率則介於44.5∼47%之間。
因男性呆帳風險相較女性為高,造成男性房貸利率2.07%,略高於女性的2.06%。
更由於男性人生風險高,各種保險(壽險、車險…)的保費,也高於女性;只有醫療險,因平均壽命低於女性,所以保費較女性低。
*職場女性76%有理財男性要加油!
最新104年國人平均壽命達80.2歲(男性77.01歲、女性83.62歲,雙雙創下歷史新高)。活太老、死不了、生要錢、病要醫,無論男女,都逃避不了的問題。
所以,一定要及早做好理財規劃。
根據1111人力銀行調查,7成6職場女性有理財行為,平均月投資額近萬元,占平均薪資的22%。
職場女性投資工具前3名,依序為股票(53%)、儲蓄險(51.3%)及台幣定存(42.2%);至於還沒開始進行投資規劃的職場女性,主因是不懂投資理財(49.7%)及薪水太少(43%)。
*投資最大風險不確定性!
目前市場上投資標的多元,除了固定給付商品(例如:定存、部分債券、某類保單…),其於投資商品,大都有變數。有可能是正報酬,也有可能出現負報酬(虧損)。
單筆投資10萬元,持續投資30年,放在年報酬率正、負10%工具上,結果將天差地別!
單筆10萬元正、負報酬累積表
年度 | 年報酬率+10% | 年報酬率-10% | 二者差 |
1 | 110,000 | 90,000 | 20,000 |
5 | 161,410 | 59,049 | 102,002 |
10 | 259,374 | 34,867 | 224,506 |
15 | 417,725 | 20,589 | 397,136 |
20 | 672,750 | 12,157 | 660,592 |
25 | 1,083,471 | 7,178 | 1,076,292 |
30 | 1,744,940 | 4,239 | 1,740,701 |
*新制自行提撥男女均適用!
勞退基金規模至2014年達1.3兆元,收益數1,839億元、十年平均收益率3.78%。
如果以月薪3萬,每月自行提撥6%1,800元,一年共累積21,600元,放在勞退基金帳戶,乘以平均績效3.78%,第一年底獲利816元,本利合為(21,600+816),之後本金會隨之放大,加入錢滾錢行列。假設提撥金額隨調薪增加,效果將放大!若再加上雇主提撥的6%,投資績效翻倍!
每月自行提撥1,800元(一年21,600元)年 報酬3.78% 績效表
年期 | 每年投入累計資金+累積獲利 | 3.78%當年獲利 | 本利合 |
第一年底 | 21,600 | 816 | 22,416 |
第二年底 | 44,016 | 2,480 | 46,496 |
第五年底 | 116,479 | 4.403 | 120,882 |
第十年底 | 256,702 | 9,703 | 266,405 |
第二十年底 | 619,470 | 23,416 | 642,886 |
第三十年底 | 1,112,626 | 42,057 | 1,154,683 |
*本表採固定投資金額記算法
新制勞工退休金,目前還沒開放自選投資標的,是由政府代為投資,如果投資績效好,將來勞工可以領到的退休金就會比較多;如果投資績效差,也有政府至少補足「2年期定期存款利率」的承諾,是一項「保本又保息」,給付確定的投資。
若未來四大勞動基金,不再肩負護盤的重責大任,專款專用,績效應該更好!
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