小米徵才歧視日文系 釀公關危機後道歉

（中央社台北2017年9月24日電）中國大陸手機大廠小米科技的員工日前在校園徵才活動中發言歧視日文系學生，掀起風波。小米公司今天為此道歉，並通報批評涉事員工。但有網友認為事件已發酵，小米公關危機處理過慢。

新浪科技報導，22日晚間，有網友在微博發文說，小米當天在鄭州大學舉辦徵才活動，一名小米員工表示：「如果你是英語或者阿拉伯語專業都可以來，因為我們有海外市場。如果你是日語專業的學生，那你可以走了，或者我建議你們去從事電影事業。」

事發後，涉事員工秦濤23日下午在個人微博發文，承認自己當時言詞不當，並說已在當天上午當面向學生道歉。

小米公司發言人官方微博今天下午發文，指自家員工在鄭大活動上發表「不當言論」造成社會不良影響，為此向公眾道歉，並表示將重點加強內部員工行為準則的培訓，杜絕類似事件再次發生。

這則微博還附帶小米人力資源部對這起事件的內部處分文件圖檔。文件顯示，小米對秦濤「在全公司進行通報批評」；秦濤已當面向當事人道歉，取得對方諒解，也已向公司做出深刻檢討。

文件表示，小米絕不允許任何地域歧視行為，希望全體小米人秉承真誠、熱愛的價值觀，在任何場合都要注意個人言行，展現小米人應有的風範。

不過，有網友留言指小米公關反應過慢，如果23日中午之前就發道歉聲明，也不至於被中共黨媒人民日報點名。「關鍵時刻起不了作用，等事情發酵越來越大了，輿論方面的壓力，才出來作出回應。」