小巨人做CSR 三撇步比下大企業

談起CSR，你的直覺是什麼？是大企業在有錢、有人、制度完善後，行有餘力的工作？

當外界以為小企業只忙著求生存打拚、缺乏資源時，向來扮演台灣經濟活力泉源的小巨人們，其實早用自己的方式，默默譜奏各自的CSR樂章。

六月底，一個輕鬆的週五夜晚，來到南台灣，當地人暱稱「時鐘樓」的日據時代古蹟台南市知事官邸。二樓僅約二十坪大空間，正在進行一場CSR沙龍。

台上，從台北來的資誠永續發展服務公司董事長朱竹元，在分享企業CSR之道；台下，散落的復古沙發、木凳、搖椅，乃至走起來嘎吱響的檜木地板上，坐著一張張聚精會神的臉孔。

這是二○一四年八月成立的水水台南CSR行動聯盟，由「天下CSR企業公民獎」中堅企業組常客台南企業主辦，六十四個成員都來自當地中小企業和學校。

CSR講座只是這聯盟的「小菜」。巴克禮紀念公園環境的長期照護、環境教育活動，以及輪流主辦企業志工日等，雖成立不到一年，幾乎週週有活動，而且都是小企業的身影。例如，和明紡織提供布料、川勤雷射精工贊助雷射切割、台糖長榮酒店提供幸福早餐等。

「要看小企業對社會參與的承諾，走一趟台南就知道，」台南企業文化藝術基金會董事長吳道昌很驕傲。

為了讓更多小企業的CSR作為被看見，捲起更廣泛的社會責任意識，天下CSR企業公民獎今年首創小巨人組。

凡是年營業額在五十億台幣以下、且連續三年獲利的企業，皆可報名參加評選。

透過專為中小企業設計的獨立問卷，加上額外聘請對小企業、與CSR專業皆嫻熟的專家擔任評審，今年天下CSR企業公民獎的小巨人組榜單，反映出小企業做CSR的獨到特色。