公股銀行好薪情 明年加薪幅度3%起跳

（中央社記者邱柏勝台北2018年12月20日電）9大公股銀行董事長今天在立法院財委會上透露，已有明年加薪計畫，調幅至少3%以上；至於台銀、土銀與輸銀三家國營銀行，將分兩年時間達成薪資水平齊一化，並改由績效決定加薪。

財政部長蘇建榮、9大公股銀行董事長今天出席立法院財政委員會備詢。歲末年終，立委關切公股銀行明年加薪情況。對此，公股銀行董事長備詢時表示，已有明年加薪計畫，其中台企銀、兆豐銀、華南銀、彰銀加薪幅度會超過3%。

至於三家由政府100%持股的國營銀行，給薪將採一致性標準，自民國108年起分兩年實施。目前台銀、土銀9職等以上員工的薪資落後輸銀，輸銀8職等以下職員薪資則落後台銀、土銀。依財政部規劃，台銀與土銀將分兩年加薪5.88%，讓9職等以上職員的薪資追平輸銀；而輸銀明年也會針對8職等以下職員大幅加薪5.144%。

蘇建榮補充，台銀、土銀與輸銀的員工薪資調整，將朝兩大方向進行，首先是三家銀行員工薪資水平一致化，其次是未來國營銀行調薪將依績效指標而定，與軍公教人員脫鉤。

至於在年終獎金方面，根據國民黨立委曾銘宗統計，9大公股銀行都超過4個月以上，其中第一金、華南金甚至超過5個月。（編輯：鄭雪文）