如何從「二壞」職場中 尋找出路？

文：歐陽姚

時機太壞、薪資太低、好工作難尋 。大概是時下年輕人找工作時的共同心聲，不過有時機會來臨時，也要記得給自己一個機會？

＊機會來臨 要抓得住！

一家企業，廠房裡的機器24小時都在運轉，因此需要一位夜間觀察人員。工作很簡單，每小時巡視一次，只要機器正常運轉即可；因為不需要太多的技術，薪水也不高，所以老闆原想找高齡勞工即可。

可是當徵人廣告PO上網，卻來了一位年輕人。老闆好奇年輕人怎麼會對這種枯燥乏味的工作感興趣。年輕人道： 自己想用夜晚安靜時間K書，準備公務員考試。

老闆看年輕人有上進心，於是就破例錄用。年輕人工作了一陣子，某天老闆調出監視器觀看，發現這位年輕人在值大夜班時，工作不太認真，而且大多時間都在睡覺，根本沒有所謂的利用時間K書這件事，老闆覺得被欺騙，於是就找個理由將他解僱了。

從這件事情可以觀察出，社會或企業基本都願意給年輕人機會；問題是年輕人有沒有給自己機會？

＊自己找出路？

若覺得台灣太小，工作機會有限。何不放眼國際，台灣護照很好用，許多國家對台灣很友善，打工簽證辦理簡單又快速，線上申請，幾天就獲准。拿到簽證，就可以展開壯遊，闖蕩他國。

一位台灣青年，選擇到澳洲發展。其實他的英文能力不算太好，但他很敢嘗試，到澳洲後，找到售貨員的工作， 時薪23澳幣，一天工作8小時，勤勞的他一周工作六天，周薪可達1,100元澳幣，月薪換算台幣接近10萬元，是出國前台灣薪水（26,000台幣）的3.7倍。

目前澳洲政府開放為期三年的working holiday，辛苦三年，可以累積為數不小的第一桶金，做為回國後的創業資金。

不出國也有辦法。一位健身教練，由於學生不多，收入有限，他開始想增加財源的方法。最後他想到，在網路上教學生怎麼吃（練肌肉需要高蛋白飲食）。

從實地走訪市場，如何利用少少的幾百元，買到適當食材；回到家後又示範如何料理，就這樣觀看人數越來越多，不但學生不斷增加，也開始有了業配，成了名利雙收的網紅健身教練。

＊學思並進 為自己前途一搏！

最近阿里巴巴董事局主席馬雲談及「996工作制」。意即：朝9晚9、每週工作6天的血汗文化，遭到網友批評。

細看內容馬雲並不是贊成這種不人道的制度，而是認為大部分成功的企業家、藝術家、科學家、運動員、官員、政治家基本上都是996以上的。

不是因為他們有超常的毅力，而是因為他們超愛自己選擇的事業，他們為此付出超常的奮鬥和努力，才獲得了常人沒有的成功。

現代社會競爭太劇烈。努力不見得會成功，不努力絕對不會成功。更何況沒人能step by step的教你。只有自己不斷學習與思考，能多找一條路，就多一次機會。

最後還是以馬雲的話結尾：讓人迷茫的原因只有一個：那就是本該拼搏的年紀，卻想得太多，做得太少！

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