個股:一零四觀察,徵才快速回彈,職缺數連兩月上升,已回補疫情前2/3跌幅

2020年6月29日 上午9:41

【財訊快報/記者陳浩寧報導】一零四(3130)104人力銀行比對2008年金融海嘯及新冠肺癌疫情兩次事件對徵才市場的衝擊發現,金融海嘯時,工作數連續八個月下降,狂減49%將近腰斬之後,才從谷底回升,歷經十五個月緩爬坡,總算回到金融海嘯前的榮景,上沖下洗前後歷經兩年;這次肺炎疫情,工作數雖然在兩個月內急挫16%,但刺針觸底後、快速回彈,現已回補三分之二跌幅,工作數已接近60萬大關。

  104人力銀行總經理黃于純分析,金融海嘯最初因為金融市場崩盤產生流動性危機,進而影響到實體經濟,與這次肺炎疫情從局部的實體面開始影響經濟明顯不同,系統性影響的廣度和深度相對輕微。

  104人力銀行從求才求職的大數據資料庫觀察發現,2008金融海嘯,起跌點是2008年5月,連跌8個月,在2009年1月見到谷底,8個月跌掉49%,花了15個月、兩倍的時間療傷止痛,在2010年4月超越起跌點。2020新冠肺炎,起跌點是2020年2月,只下跌2個月,在2020年4月見到谷底,2個月下跌16%,自2020年5月起反轉向上,至今已連續兩個月上升。

  比對主計總處的總體經濟數據,金融海嘯期間的經濟成長率低於肺炎期間,一度在2009年陷入經濟衰退1.61%,失業率也曾在2009年8月畢業季飆高到6.13%,其中,15歲~24歲的青年失業率甚至達15.77%。

  此外,金融海嘯期間,2008年~2009年1月全體工作數減少49%,其中,新鮮人工作數減幅達52%,比當時的全體、全職、兼職、高階的跌幅都深。然今年肺炎期間,2020年2月~4月全體工作數減少16%,其中,新鮮人工作(歡迎工作經驗一年以下的全職工作)減少14%,受傷程度比整體市場輕微,也輕於金融海嘯重創新鮮人。

  在新鮮人求職影響方面,一零四指出,金融海嘯後2008年到2009年兩年間,應屆畢業生選擇提前找工作,有主動應徵的求職占比都在6月見到最高峰;等景氣復甦(2010年)、或承平時期(2018年及2019年)又恢復7月為求職最高峰的常態。

  而2020新冠肺炎,已有20%的應屆畢業生在5月主動應徵工作,求職積極度是最近3年新高;隨著疫情趨緩及工作機會增多,2020年畢業季求職高峰判斷在6~7月。

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