你的薪水,自己決定!

理財專欄作者:黃逸強

鄰居有一位嫁來台灣多年的大陸新娘,孩子長大後閒在家裡沒事,被一位保險業務員說服去做保險,好不容易考到證照,就從最簡單的收費員做起。因為什麼都不懂,主管說什麼她就做什麼,每天一早到公司開會上課,下午就拜訪客戶,沒有太多的想法就傻傻的做。

追求工作的成就感

初期根本沒業績,連要去向客戶收費都被嫌,對方寧願直接匯款繳費也不想和她見面,雖然來台多年還是有一股大陸口音,總是讓人聽了怪怪的。主管說被拒絕、被放鴿子是正常的,大家都會經歷這個過程,她也就不在意,把挫折當作磨練,碰釘子久了也練出鐵頭功,現在慢慢做出成績,每天行程排滿滿,忙的不亦樂乎。

看她做的很帶勁就忍不住和她多聊幾句,家裡也不缺錢這麼拚做什麼。她說讓老公養當然很好,但自己賺錢的感覺更好,除了可以自由支配自己賺的錢,最重要的是被客戶肯定和信任,也證實自己的能力,除了當家庭主婦,在職場也可以有一片天。

有時候工作打拼,賺錢並不是唯一目的,而是為了那種成就感、或是榮譽感。有些二度就業婦女或退休銀髮族再去工作,除了打發時間就是要證明自己還有用,志工或義工也是,在很多地方都可以看到他們身影,雖是簡單的詢問櫃台或引導人員,沒有錢也都做得很高興。

創造自己的價值

錢只是付出辛勞後得到的報酬,也是老闆用來衡量員工的價值。有些人看薪水多少才決定做多少事、付出多少勞務,這種人目光短淺,不肯先付出,總認為老闆只付我這些錢做那麼多幹嘛;有些人則是不管錢多少先努力做,相信能力總有一天會被看到。二種人心態的不同,未來的發展也不同,前者發展有限,後者有無限潛力,所以薪水可以是由自己決定。

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有遠見的人先把薪水高低的問題放一邊,找到自己喜歡的工作最重要,在工作中得到滿足與成就,熱愛自己的工作,才能持續的做下去,只要走在對的方向,在工作中找到樂趣認真投入,成就是在未來。

不要用想的,做就對了

大多數人都有很多想法,但是距離行動都有一段距離,有時候真的不用想太多做就對了。只有做了才知道那裡還不足、哪裡是強項,在做的過程中學習和修正,擅用自己的優勢,補強自己的缺點。

年底了,辦公室又開始騷動,不時傳出跳槽風聲,會想跳槽應該是有外拉和內推二股力量。新公司用較高的薪水挖角,或是原公司有些問題讓人待不下去,跳槽就一定好嗎?其實也不一定。當別人待不下去一個個走了,別人不做的事你做,看起來有點傻,最後的機會就是你的。

俗語說得沒錯「戲棚下站久了,位置就是你的。」但也要挑一個有前景、有發展的公司,有一顆安定的心和穩定的收入,才可以做長遠的理財計劃。經常換工作雖然增加歷練,但是人資看到這種履歷最頭大,擔心用這種人不知道哪一天又要離職所以乾脆不用。經常在招募員工的公司,表示人員周轉率很高,留不住人的公司也要注意。

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